W dniach 20-21 marca 2025 r. Marta Jabłońska wzięła udział w Ogólnopolskim Kongresie Prawa Pracy – Prawo pracy i HR 2025 – rozwiązania dla praktyków.
Kongres to jedno z najważniejszych wydarzeń w branży prawniczej, gromadzące ekspertów, praktyków i przedstawicieli świata biznesu. To doskonała okazja do wymiany wiedzy i doświadczeń na temat najnowszych zmian w prawie pracy, bieżących wyzwań oraz najlepszych praktyk w zakresie HR i compliance.
O czym rozmawiano?
Rozszerzenie obowiązku przeciwdziałania mobbingowi – omówiono zbliżające się zmiany w przepisach, konieczność szybkiego wdrożenia odpowiednich procedur i przewidywane nowe obowiązki w zakresie prawa pracy.
Odpracowanie zwolnienia od pracy – zwrócono uwagę na praktyczne aspekty dotyczące wyjść prywatnych, rekomendowane schematy odpracowywania zgodne z wytycznymi MRPiPS, a także omówiono szczególne zasady dla osób z niepełnosprawnościami i pracujących rodziców.
Uzupełniający urlop macierzyński – omówiono problematyczne kwestie związane z jego wykorzystaniem, a także zasady przyznawania zasiłków.
Raportowanie ESG a działy kadr – w centrum uwagi znalazły się wskaźniki dotyczące rotacji, równości wynagrodzeń i uprawnień rodzicielskich, a także rola HR w kształtowaniu strategii ESG.
Dzięki wiedzy, jaką Marta zdobyła na Kongresie, nasz zespół wzmacnia swoje kompetencje, by jak najlepiej wspierać naszych Klientów w dynamicznie zmieniającym się środowisku prawnym.
